“Le ‘best practices’ messe in campo dall’Asl Napoli 3 Sud devono essere punto di riferimento anche per le altre aziende sanitarie della regione e per tutti gli enti pubblici. Con l’adozione, prima in Campania delle norme previste dal nuovo Codice di Comportamento, ai sensi del DPR 16 aprile 2013 questa Asl si pone all’avanguardia per quanto concerne la Trasparenza e la Prevenzione della corruzione nella Pubblica amministrazione”
Lo ha dichiarato Nicola Caputo a margine dell’audizione sulla consultazione per il nuovo codice di comportamento della P.A. All’audizione ha partecipato la dott. Angela Improta dell’Asl Na3 Sud “Entro il 30 dicembre tutte le pubbliche amministrazioni dovranno provvedere all’adozione delle prescrizioni previste dal DPR del 2013 che definisce i doveri minimi di diligenza, lealtà, imparzialità e buona condotta che i pubblici dipendenti sono tenuti ad osservare. La norma definisce tutti gli aspetti del rapporto di lavoro, dalla gestione di regali o altre utilità alla comunicazione dei conflitti d’interesse, alla prevenzione della corruzione, al comportamento in servizio, ai rapporti con il pubblico. Eppure non c’è pervenuta ancora notizia da parte delle altre Asl campane e dagli altri enti regionali”. “Un punto interrogativo visto che il termine si avvicina e sembra non siano state avviate le consultazioni necessarie per rendere operative le nuove norme previste dal codice di comportamento per i dipendenti”. “Continueremo nel nostro screening sulla situazione delle aziende sanitarie campane e degli enti pubblici della regione per avere un quadro complessivo della situazione ma soprattutto per stimolare le amministrazioni sull’adozione delle nuove norme che rappresentano un importante passo in avanti per rendere le pubbliche amministrazioni impermeabili alle cattive pratiche e trasparenti agli occhi dei cittadini”.
