Un desk informativo sulle opportunità di formazione e occupazione destinate ai lavoratori iscritti dal 2010 nelle liste di mobilità dei Centri per l’Impiego del Casertano. E’ uno degli obiettivi del piano formativo R.es.t.a.rt, realizzato dalla società S.T.A.M.P.A ,
che si rivolge agli ex dipendenti delle aziende aderenti a Fondimpresa (Fondo interprofessionale per la formazione continua di Confindustria Cgil, Cisl e Uil). Il progetto, in sinergia con Confindustria Caserta, i cui corsi sono già partiti a luglio scorso, sarà presentato nel corso del convegno in programma venerdì prossimo, 29 novembre (ore 9.30) nella sede degli Unione Industriali di Caserta in via Roma alla presenza del presidente casertano dell’associazione datoriale Luciano Morelli, di Domenico Zinzi, presidente della Provincia di Caserta, del presidente di S.t.a.m.p.a Gabriele Fasano, del responsabile area formazione di Fondimpresa Amarildo Arzuffi e dei segretari provinciali di Cgil, Cisl e Uil, rispettivamente Camilla Bernabei, Giovanni Letizia e Antonio Farinari. Le conclusioni saranno affidate all’assessore regionale al lavoro Severino Nappi. La durata complessiva dei corsi è di 10 mesi per 400 ore di lezione in programma in otto sedi dei Cpi casertani. Sono coinvolti 133 lavoratori (in numero maggiore rispetto agli 80 previsti nel progetto iniziale), in media quarantacinquenni; il piano si focalizza sul potenziamento di competenze spendibili in tre settori economici di attività, ovvero trasporti e logistica, commercio e distribuzione, edilizia e costruzioni
