Alenia, direttore personale: storia che deve avere futuro

NAPOLI – “La storia dell’aerospazio in Campania deve avere un futuro”. Lo ha detto Guido Mulé direttore del personale di Alenia Armacchi intervenuto oggi a Palazzo Santa Lucia alla presentazione del progetto esecutivo del Centro sperimentale di sviluppo delle competenze nel settore dell’aerospazio, di cui Alenia è partner.

“La ristrutturazione di Alenia – ha detto Mulé – non passa soltanto attraverso un piano produttivo e gli investimenti in termini industriali che stiamo attuando presso il polo aeronautico campano, ma anche attraverso la rivitalizzazione del capitale umano che deve essere sempre all’avanguardia”. In questa direzione, secondo Mulé, “il centro rappresenta un trampolino di lancio per miglioramenti continui delle professionalità”. Mulé, ricordando l’accordo siglato con i sindacati lo scorso novembre, ha sottolineato “l’attenzione particolare” che l’azienda ha per la Campania e come “gli investimenti siano legati a specifici programmi”. Sul fronte occupazionale, come prevede l’accordo e come ha ribadito Mulé, “dopo una prima fase volta alla riqualificazione interna del personale, tra il 2012 e il 2014, in Campania sono previste 140 assunzioni, cui se ne aggiungeranno altre anche in Puglia”.

 

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